多样性、公平和包容在奥克兰大学的努力已经万博ManBetX登录推进了大学的第四个战略目标的发展，特别是在2017年的多样性。随着首席多样性官的增加，学生事务部门扩大为学生事务和多样性，所提供的信息是大学范围内推进DEI的努力的高潮。
欧大战略目标4:多元化
在机构的各个层面促进相互信任和尊重的环境中的多样性，公平和包容，并为所有社区成员提供机会和成功。
DEI目标重点领域:
4.1建立支持和促进多样性和包容性的政策和实践
4.2成为来自代表性不足的少数民族和代表性不足群体(URMs和urg)的学生、管理人员、教职员工的首选校园
