2021年8月4日
美国高等教育人力资源专业人士协会(CUPA-HR)选择奥克兰大学(Oakland University)为其主办单位万博ManBetX登录2021年CUPA-HR包容培养优秀奖因为它的多元化倡导项目。
该奖项表彰并表彰在包容和公平的工作场所实践方面产生重大影响的机构倡议和项目，特别是那些在整个组织中带来文化变革的倡议和项目。
哈佛大学助理副校长Joi Cunningham说:“这个奖项表明，由管理人员和教师组成的跨团队在建立大学范围内的多样性倡导项目方面所做的工作在国家层面上得到了重视和认可。学术人力资源奥克兰万博ManBetX登录大学。
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为了有资格获得该奖项，一个项目必须采取创造性的方法，并对招聘和留住多样化的教师和/或员工产生重大影响，促进参与并提供构建包容性的教育。
她补充说:“虽然我们在这一领域取得了成功，但在很大程度上要归功于在搜索委员会任职的教师的奉献精神，他们帮助推进多样性、公平和包容，持续的关注、审查和评估是维持和推进这些努力的必要条件。”“获得这个奖项证明我们的努力是有意义的，我们走在正确的道路上。”
多样性倡导者是遴选委员会的投票成员，他们支持委员会的活动，同时确保委员会能够减轻有意或无意偏见的影响。
自2018-19年度多元化倡导计划推出以来，已有120多人参加了培训。从2020年起，所有教师招聘都必须有一名指定的、经过培训的助理检察官。从2021年开始，教师招聘委员会的所有成员都将接受关于公平偏见的培训。
根据项目评估，参加DA培训的教师认为培训很有价值，并认为这为他们作为搜索委员会成员和DA有意义的参与做好了准备。然而，该项目成功的最重要衡量标准，以及其他相关努力，是大学中代表性不足的少数民族(URM)教师比例的增加:从2017年(DA项目开始前一年)的52人，增加到2020年的59人。
坎宁安说:“我们目前正在为员工试点一个多元化倡导项目，并有一个审计工具，以帮助防止教师在重新任命、晋升和终身教职过程中存在偏见。”
在EyeMed的支持下，2021年CUPA-HR包容培养卓越奖还包括一份5000美元的礼物，奥克兰大学计划将这笔钱捐给拉比·理查德·G.和贝拉·赫希学院种族和社会正义基金会。万博ManBetX登录
坎宁安说:“这项捐赠侧重于种族和社会正义，更具体地说，是招聘和留住多样化的教职员工，以及为代表性不足的少数族裔教职员工提供结构，使他们成为成功的教育工作者和研究调查员，与学术事务的多元化努力相一致。”
要了解更多关于奥克兰大学的多样性，公平和万博ManBetX登录包容倡议，请访问www.www.zhongqiwg.com/diversity．