管理和营销部门

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系主任:Janell汤森

综合管理项目指导教师:燕凌

人力资源管理程序指导教师:Lizabeth巴克莱

营销计划指导教师:约翰金

业务小教员顾问:詹妮弗·托尔

创业小教员顾问:Jae康

人力资源管理小教员顾问:肯尼斯·m·约克

国际商业小教员顾问:快乐江

营销小教员顾问:布兰登Gustafson

部门网站

安排的课程

每学期具体产品可能会发现的安排的课程。

项目

• 工商管理、综合管理专业,学士
• 工商管理,人力资源管理专业,学士
• 工商管理、市场营销专业,本科
• 业务小
• 创业小
• 人力资源管理小
• 国际管理小
• 营销小

课程

• ENT 3010 -开发新风险的想法
• ENT 3050 -心理学的创造力和创新
• ENT 4400 -新企业创建
• ENT 4900 -创业研讨会
• 本1100 -当代世界的业务
• 2350 -商务管理在西方文明
• 本3000 -管理调查
• 本3500 -商业法律环境
• 本3990 -第三实现综合管理
• 4230 -国际商业管理
• 本4250年全球商业策略
• 本4350 -管理策略和政策
• 本4540 -业务实体
• 本4700 -企业管理伦理
• 本4900 -研讨会:当前业务主题
• 本4996 -独立学习
• MKT 3000 -市场调查
• MKT 3020 -市场营销
• MKT 3990 -第三实现销售
• MKT 4040 -消费行为
• MKT 4050 -市场研究
• MKT 4060 -整合营销传播
• MKT 4210 -分销渠道管理和零售
• MKT 4220 -营销物流和供应链管理
• MKT 4300 -个人销售
• MKT 4500 -国际营销
• MKT 4530 -战略营销管理
• MKT 4550 -产品管理
• MKT 4600 -创业营销
• MKT 4700 -商业企业营销
• MKT 4900 -营销研讨会
• MKT 4996 -独立学习
• ORG 3300 -介绍组织行为
• ORG 3310 -人力资源管理概论
• ORG 3990 -实现III -人力资源管理(HRME)
• ORG 4300 -组织的研究方法
• ORG 4310 -领导和组织性能
• ORG 4320 -动机和工作行为
• ORG 4330 -劳动/管理关系
• ORG 4340 -先进的人力资源管理
• ORG 4600 -薪酬和福利
• ORG 4700 -国际组织行为和人力资源管理
• ORG 4900 -组织管理的主题
• 4996 -独立研究机构

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