从2023年2月20日开始，2023年多样性挑战邀请OU校园围绕不同的观点和问题进行共同的校园体验。
今年的挑战赛进行了修改，使每项挑战都更容易上手，所需的时间也更少，但仍为参与者提供了通过文章和其他媒体加深常识和欣赏的机会。参与者将在两周内的10个工作日内完成10项挑战(寒假期间暂停)。参与者每天都有机会扩大他们的知识，加深他们对各种多样性主题的理解。
我们鼓励所有人参与2023年多样性挑战并获得成长。加入多元化挑战eSpace完成挑战，并展示你在欧大学习和促进多样性、公平和包容的承诺。
完成多样性挑战后，参与者将获得一个数字徽章。通过这个徽章，参与者展示了他们对多样性的渴望，以及他们对维护欧大价值观和目标的奉献精神。
多样性挑战2022
多元化挑战邀请OU校园围绕不同的观点和问题进行共同的校园体验。
在2022年冬季学期的10多周内，奥华大学校园将进行“每周挑战”，包括学习经验和与多样性、公平和包容有关的反思性讨论。无论这是您的第一次多元化挑战，还是您是去年加入我们的200多人中的一员，我们都邀请您加入我们，继续学习、成长和倡导。
加入多元化挑战eSpace为了完成挑战，与他人谈论这些学习经验，并思考如何将学习转化为行动。虽然有些体验发生在校园，但所有的挑战都有在线和异步选项。OU的工作人员和教师将领导挑战的主题包括倾听和故事、国际和语言多样性、盟友关系、性别认同、残疾歧视、种族等。一些挑战包括公开大学的现场活动和非正式对话。
参与至少8-10项挑战后，参与者将获得一个数字徽章和证书，标志着他们对持续学习多样性和包容性的承诺。
成绩单
大家好，欢迎来到第二届奥克兰大学年度多元化挑战赛。万博ManBetX登录我是格伦·麦金托什，学生事务高级副总裁兼首席多元化官。在我们进入新的一年并制定年度决心之际，我要求我们也作出集体承诺。我们承诺彼此更好地相处，彼此站在一起，共同参与，接受不同的观点，并反思我们解决问题的方法。为这种承诺打开大门，
我很自豪地宣布第二届年度多元化挑战。与去年类似，这次挑战将再次由DEI办公室和CETL提供，并将包括一系列学习经验和反思性讨论，涉及我们对多样性、公平和包容的承诺，使我们能够持续增长和发展。挑战将在整个冬季学期以混合风格举行，这意味着将有同步和异步选项
参与和所有挑战都将有在线组件。每周都会有一个主题，有多种方式参与演讲、视频和其他媒体。今年，我们邀请了我们的OU社区成员来领导每一场会议，让我们展示我们的教职员工的惊人工作、激情和专业知识，他们将领导挑战的主题包括国际和语言多样性，
盟友关系，性别平等和身份，残疾歧视，种族等等。在我们努力向彼此开放思想和心胸的同时，我鼓励你们不仅参与多样性挑战，而且公开参与。这将使我们所有人都能相互学习。今天就和我一起接受多元化挑战吧。(音乐)
